Projeto: Campanha jornada de trabalho de 30h.

Job: Planejamento de campanha e direção de arte.

Brieffing: A redução da carga horária de trabalho dos técnicos não é uma medida de poucos impactos. Não se trata, também, de apenas seguir a tendência de outros países, como os europeus, com uma realidade distinta do Brasil. A redução da carga horária é uma bandeira não apenas dos servidores, mas da universidade. As demandas diárias da instituição, os processos internos, em função do déficit de servidores, ainda deixam pendências tanto ao público interno quanto ao público externo da universidade. À noite, por exemplo, não há atendimento aos alunos desse turno, o que pode ser amenizado com a sistematização dos processos. Isso se relaciona diretamente com os servidores. É que as experiências em todo o Brasil e noutros países mostram que trabalhar seis horas por dia ao invés de oito melhora a produção. São vários os porquês. Com mais tempo para o lazer, formação e atividades de interesse pessoal, o trabalhador aumenta consideravelmente seu bem-estar. A qualidade de vida, então, também cresce. Ele passa a ter mais tempo para estar com amigos e familiares, e, principalmente, para cuidar de sua saúde. Com isso, as seis horas de trabalho são muito mais produtivas do que as oito. Ele pode, assim, finalizar suas atribuições em um tempo menor. O mais importante é que com tempo para outras atividades o servidor terá muito mais satisfação em cumprir suas demandas, atender ao público e melhorar seu ambiente de trabalho com colegas e superiores hierárquicos. Ganha o servidor e ganha a universidade como um todo. A proposta do Sindtifes prevê que, com a redução dos turnos, se criem três turnos, manhã, tarde e noite, cobrindo todo o período de funcionamento das universidades.
Peças para site e redes sociais:
Peças elaboradas para divulgação de reuniões e chamada para colagem de cartazes:
Cartazes. Elaborados para serem colados estratégicamente em diversos setores da UFPA:
A Campanha foi veiculada no site, facebook e grupos de wuatsapp do sindicato. Foi elaborada com diversas ações off-line e ocupando vários espaçoes do campus e dividida em várias visitas estratégicas aos setores de principal interesse do publico alvo da campanha.
Ficha técnica
Direção: Diretor da assessoria de comunicação do Sinditifes e equipe agência divulga.
Planejamento de campanha: Agência divulga. e diretoria do sindicato.
Planejamento de conteúdo: Agência divulga.
Produção: Abílio Dantas e Moisés Sarraf
Direção de arte: Herôn Victor
Fotografia: Kleyton Silva
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